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Angela Herold

Leadership im Gesundheitswesen

Du willst sicher und menschlich führen?

Genau darauf warten deine Mitarbeiter!
Halte und motiviere sie mit werteorientierter Führung.

Angela Herold –
Leadership im Gesundheitswesen

Du willst sicher und menschlich führen?
Damit Deine Mitarbeiter bleiben, der Druck im Team sinkt und Du weiter in Deiner Persönlichkeit wächst.

FÜHRUNGSKRÄFTE­TRAINING und PERSÖNLICHKEITS­ENTWICKLUNG
für MENSCHEN in HEILBERUFEN

Du bist im Gesundheitswesen angetreten, um beste Behandlungsqualität und patientenorientierte Pflege abzuliefern. Du wolltest ein menschliches Miteinander im Beruf leben und einen Beitrag zu unserem gesellschaftlichen Wohlergehen leisten – weil es Dich erfüllt. Aber die Erfüllung musst Du gerade mit der Lupe suchen?

Egal ob in Medizin, Pflege oder Therapie – über allen Führungskräften im Gesundheitswesen kreisen gerade Überforderung, Fachkräftemangel, fehlende Zeitressourcen, Vorwürfe mangelnder Wertschätzung und politische Veränderungen im Gesundheitswesen.

  • Wie begegnest Du Ängsten Deiner Mitarbeiter vor Überforderung und Jobverlust und gibst ihnen Sicherheit?
  • Wie gewinnst und hältst Du Deine Mitarbeiter, wenn die politischen Rahmenbedingungen keinen festen Halt bieten?
  • Was tust Du für Dich, wenn die Anforderungen zwischen Patienten- und Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung, Dich vor die Zerreißprobe stellen?
  • Wie fühlst Du Dich, wenn Du die eigenen Standards für Behandlung und Pflege nicht mehr einhalten, geschweige denn vorleben kannst?

Raus aus dem Irrsinn im klinischen und pflegenden Alltag!

Wäre es nicht genial, wenn
  • …Du Dich ohne Ablenkung wieder Führungsaufgaben und Ideenentwicklung widmen kannst, weil Dein Stress Level gesunken ist?

  • … Deine Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen und alles geben, weil flüssige Abläufe ihnen einen pünktlichen Feierabend garantieren?

  • …. Du als authentische Führungskraft Deine Mitarbeiter begeisterst und endlich wieder ein faires und offenes Miteinander herrscht, weil Zeit für Wertschätzung und Lob Einzug gehalten hat?

Sicher und menschlich führen

Ich bin Angela Herold und ich helfe Dir, als Führungskraft im Gesundheitswesen, SICHER und MENSCHLICH zu führen.

Sicher? JA, weil Überforderung und Stress keine Dauerzustände sind. Und mit Sicherheit findest auch Du wieder in die Spur, die Dich dahin führt, wieder das zu tun, wofür Du mal angetreten bist.  

Menschlich? JA, weil Du mit Deiner Persönlichkeit im Mittelpunkt meiner Begleitung stehst und lernst, Dir selbst, Deinen Mitarbeitern und den Dir anvertrauten Menschen wertschätzend zu begegnen.

Warum ich Dir helfen kann

Ich kann Dir den äußeren Druck, der auf Deiner Arbeit lastet, nicht nehmen, aber mit mir lernst Du, wie Du menschlich, selbstsicher, wertschätzend und dennoch effizient führen kannst, ohne selbst auf der Strecke zu bleiben.

Ich kann Dir kein Personal geben, aber ich entwickle mit Dir Deine (inneren) Ressourcen, die Du brauchst, um die Mitarbeiter anzuziehen, die Dein Team und Dich bereichern werden, ohne das Gefühl zu haben, es allen recht machen zu müssen.

Ich hatte viele Rollen im Gesundheitswesen inne, die mir Spaß machten und deren Herausforderungen mich in meiner persönlichen Entwicklung weiterbrachten.

Aber mein Erleben im Job war sehr oft voller Zwiespalte, die auf Dauer schwer auszuhalten waren:

Ich habe die Enge unseres Gesundheitswesens immer schmerzlich gespürt und musste erst die Ideen finden und den langen Atem trainieren, wie ich als Führungskraft positiven Einfluss auf die Arbeitsbedingungen nehmen konnte. Das ging nur mit externer Hilfe – weil ich keine Ahnung hatte WIE. 

    Mittlerweile coache ich Führungskräfte, die vor der Herausforderung stehen, jeden Tag aufs Neue die Arbeitsbedingungen für Ihre Mitarbeitenden trotz knapper Zeit- und Personalressourcen attraktiv und menschlich gestalten zu wollen. 

    Für wen ist das Führungskräfte Coaching?

    Du bist neu als Führungskraft?

    Von überall werden plötzlich Anforderungen an Dich herangetragen, denen Du gerecht werden möchtest. Du fängst an, den Überblick zu verlieren und fühlst Dich der Aufgabe noch nicht gewachsen. Selbstzweifel werden in Dir laut. Dabei möchtest Du sooo gerne gut führen.

    Ich zeige Dir den Weg zu einer kraftvollen und entspannten Führungspersönlichkeit.

    Du willst mehr FührungsKRAFT?

    Kompensation der Krankheitsausfälle, keine Zeit für Führungsaufgaben, unmotivierte Mitarbeiter, Konflikte im Team, viele Fehler im Alltag.
    Du liebst den Sinn, der in Deiner Arbeit steckt, aber innerlich möchtest Du am liebsten das Handtuch werfen.  

    Entspannte und kraftvolle Führung ist erlernbar. Deine FührungsKRAFT wird spürbar.

    Du suchst DEN Coach für Deine Mitarbeiter?

    Als Geschäftsführer oder Personalverantwortlicher ist es Dein Auftrag mit kompetenten Mitarbeitern eine gute und sichere Behandlung und Pflege in Deiner Einrichtung zu gewährleisten. Aber Personalretention, Mitarbeitermotivation und Konfliktklärung in Teams sind gerade schier unlösbare Aufgaben.

    Damit Du nicht Geld in Führungskräftetrainings investierst, deren Wirksamkeit fraglich ist, sondern Deine Mitarbeiter wirklich ihre FührungsKRAFT entfalten …

    Was Du von mir erwarten kannst:

    Schritt-für-Schritt Begleitung

    Eine Schritt-für Schritt Begleitung auf Deinem Weg zur sicheren und menschlichen Führungskraft.

    Endlich eine Perspektive

    Ich gebe Dir meine riesengroße Erfahrung gut portioniert weiter, damit Du Deinen anspruchsvollen Job voller Leidenschaft ausführen kannst, ohne ständig das Gefühl haben zu müssen, aus dem System flüchten zu wollen.

    Einen Menschen an deiner Seite

    Ich coache Dich mit vollem Einsatz meines Wissens und vor allem von Herzen.

    „Das Coaching lässt mich nicht nur als Führungskraft über mich hinauswachsen, sondern auch als Mensch!“

    Warum Du durch mein Coaching erfolgreich wirst:

    Weil Du mit mir erarbeitest, wie Du Deinen Job leichter machen kannst, wenn Du Dich verrannt hast.

    Weil es Dir zu Deiner lang ersehnten Veränderung im beruflichen und privaten Alltag verhilft.

    Weil Du lernst, wie Du trotz rigider Bedingungen im Gesundheitswesen wertvolle Arbeit entstehen lassen kannst.
    Weil Dich meine Begleitung mit vielen pragmatischen Tipps ausstattet, die Du leicht im Alltag anwenden kannst.

    „Angela, Du steckst voller Ressourcen!
    Immer, wenn ich mit einer Frage zu Dir komme, ziehst Du eine Idee für mich aus dem Ärmel, die mich vorwärts kommen lässt.“

    –  Zitat einer Kollegin und Kundin –

    Ich bin überzeugt, dass es uns als Führungskräften gelingt …

    unsere Einrichtung wieder zu einem Ort machen, 

    in dem die Mitarbeitenden gerne zur Arbeit kommen und 

    alles geben, weil sie einen Sinn in ihrer Arbeit finden

    weil sie die Kraft dazu haben, sich sicher und aufgehoben fühlen und 

    weil sie wissen, dass ihr Beitrag, den sie leisten, Wertschätzung erfährt.

    Damit diese Vision lebt, stehe ich Führungskräften im Gesundheitswesen, die sich persönlich und beruflich weiterentwickeln wollen, mit meinem Angebot und vollem Einsatz zur Seite.

    Meine Angebote

    (online und offline)

    Blitz-Coaching
    „Troubleshooting“

    Gemeinsam löschen wir den Brandherd, der Dir gerade am schlimmsten zusetzt.

    Schnelle Hilfe in 2 Coaching-Sitzungen

    Coaching-Paket
    „Durchstarten mit FührungsKRAFT“

    Du findest die Balance zwischen Anspruch und Wirklichkeit im Führungsalltag.

    Über die Ziellinie in 6 Coaching-Sitzungen, exklusiv für DICH

    Mentoring-Programm „Spring in eine neue Dimension“

    So machst Du als Führungskraft einen echten Unterschied und bleibst Dir gleichzeitig treu.

    10-Wochen Mentoring in der Gruppe für Deine Transformation als Führungskraft

    Ich kann Dir nicht helfen, wenn …

    • Du lieber über den Zustand des Gesundheitswesens schimpfen möchtest, statt aktiv was zu verändern.

    • Du Dich mit den Jammerern im Kollegenkreis arrangiert hast und selbst resigniert bist.

    • Du glaubst, dass Du über Menschenführung eh schon alles weißt.

    • Du einfach nur die Arbeit erledigt kriegen willst.


    Unser Gesundheitswesen braucht sichere und vor allem menschliche Führungskräfte.
    Die können entwickelt werden!

    –  Angela Herold –